Hình minh họa. Nguồn: reddit
Tóm Tắt
Mô hình 5 tính cách lớn
Khái niệm
Mô hình 5 tính cách lớn trong tiếng Anh là Big Five Personality Model.
Mô hình 5 tính cách lớn giải thích cách các đặc điểm hành vi của nhân viên có thể được phân chia thành các tính cách nhất định. 5 tính cách này bao gồm: cởi mở với trải nghiệm, tận tâm, hướng ngoại, và bất ổn.
Những tính cách này cung ứng cái nhìn thâm thúy về động lực, đặc thù, hành vi và năng lực của nhân viên cấp dưới và giúp công ty hiểu hơn về họ. giúp công ty hiểu hơn về nhân viên cấp dướiTrong tiếng Anh, những tính cách này được gọi tắt là OCEAN : Openness to experience ( cởi mở với thưởng thức ), Conscientiousness ( tận tâm ), Extraversion ( hướng ngoại ), Agreeableness ( dễ tính ), Neuroticism ( không ổn định ) .
(Theo study.com)
5 tính cách lớn trong mô hình
Cởi mở với trải nghiệm
Đặc điểm này liên quan đến những người thích phiêu lưu và sáng tạo hơn những người khác. Họ tò mò về thế giới và những người khác, mong muốn học hỏi những điều mới và tận hưởng những trải nghiệm mới. Họ cũng thường có nhiều sở thích, thoải với với việc thử những thứ mới, thích nghĩ về những khái niệm trừu tượng.
Xem thêm: Mindshare | Brade Mar
Tận tâm
Các đặc thù thường thì của người có tính cách này gồm có chu đáo, trấn áp tốt sự bốc đồng, và những hành vi hướng đến tiềm năng. Họ thường có tổ chức triển khai và chú ý đến những chi tiết cụ thể. Họ thường kế hoạch trước, tâm lý về cách hành vi của họ tác động ảnh hưởng đến người khác, và quan tâm đến thời hạn. Thường thì họ sẽ triển khai xong những trách nhiệm quan trọng ngay lập tức .
Hướng ngoại
Những người hướng ngoại được đặc trưng bởi tính dễ bị kích thích, hòa đồng, thích chuyện trò, quyết đoán và năng lực biểu lộ cảm hứng tốt. Họ thích ra ngoài hơn là ở nhà. Ở gần người khác giúp họ cảm thấy phấn khích và tràn trề nguồn năng lượng. Họ thích được là TT của sự quan tâm, dễ kết bạn và nói trước khi tâm lý kĩ .
Dễ chịu
Các đặc điểm của những người có tính cách này bao gồm lòng tin, lòng vị tha, lòng tốt, giàu tình cảm và các hành vi giúp đỡ cho người khác. Những người giàu đức tính này có xu hướng hợp tác tốt với người khác. Họ quan tâm, chăm sóc cho người khác, thích giúp đỡ và đóng góp cho hạnh phúc của người khác.
Bất ổn
Đặc trưng của những người có tính cách này là buồn rầu, ủ rũ và bất ổn về cảm xúc. Những người có đặc điểm này cao có xu hướng hay thay đổi tâm trạng, lo lắng, cáu kỉnh và buồn bã. Ngoài ra họ hay căng thẳng, thấy bất an, và thấy rất khó để phục hồi sau những sự kiện căng thẳng.
(Tham khảo: verywellmind.com)
Source: https://final-blade.com
Category: Kiến thức Internet